معاون عملیات شرکت پرداخت الکترونیک سپهر بیان کرد: «براساس گزارش اقتصادی شاپرک، در سال ۱۴۰۲ در شاخص رشد تعداد دستگاه کارتخوان فروشگاهی ۷ ماه رتبه اول و ۳ ماه رتبه دوم را کسب کرده‌ایم.
به گزارش ماجرانیوز به نقل از روابط عمومی شرکت پرداخت الکترونیک سپهر، امیر امیدوار، معاون عملیات این شرکت با بیان این که در نیمه دوم سال ۱۴۰۱ تمرکز بر تدوین برنامه‌های کوتاه‌مدت، میان‌مدت و بلندمدت بوده است، گفت: «دوران تحول و رشد پرداخت الکترونیک سپهر با تغییر شاخص‌های کلیدی و تغییرات ساختاری در تمامی سطوح آغاز شد. این شرکت از ابتدای سال ۱۴۰۲ بر اساس گزارش اقتصادی شاپرک در شاخص رشد تعداد دستگاه کارتخوان فروشگاهی ۷ ماه رتبه اول، ۳ ماه رتبه دوم و در شاخص رشد مبلغ تراکنش دستگاه‌های کارتخوان فروشگاهی برای ۵ ماه رتبه اول و ۳ ماه رتبه دوم را تجربه کرده است.»
او ادامه داد: «پرداخت الکترونیک سپهر با بهره‌مندی از ۳۶ دفتر، ۴ باجه فعال و خدمات‌رسانی و ۷۰۰ نیروی مجرب صنعت پرداخت در واحد عملیات توانسته است رشدی پایدار و سودآوری بی‌بدیل در سال‌های فعالیت خود را تجربه کند.»
امیدوار در خصوص برنامه‌های آتی این شرکت عنوان کرد: «برنامه‌ریزی در جذب بازارهای جدید، تجربه رضایت‌بخش از خدمات‌رسانی به مشتریان، بازبینی و چابک‌سازی فرآیندهای عملیاتی و افزایش تعامل با بانک‌های طرف قرارداد از برنامه‌های سال آتی واحد عملیات است.»
معاون عملیات شرکت پرداخت الکترونیک سپهر بیان کرد: «به پاس قدردانی از همراهی پذیرندگان وفادار و همچنین پرسنل ارزشمند، جشنواره‌های متعددی بر ای پذیرندگان و پرسنل در سال ۱۴۰۲ برگزار شد که این روند در سال ۱۴۰۳ نیز ادامه دارد. از دیگر دستاوردهای معاونت عملیات شرکت سپهر می‌توان به دریافت رضایت‌نامه‌ها و تقدیرنامه‌هایی از تمامی ذی‌نفعان خدمات در سال ۱۴۰۲ اشاره کرد که منجر به طرح در خواست‌های انعقاد قرارداد پشتیبانی دستگاه کارتخوان از سوی بانک‌های مطرح کشور شد. این امر افزایش هرچه بیشتر انگیزه تیم را به همراه داشته است.»
این مطلب بدون برچسب می باشد.
پیرو تماس‌های تلفنی یا پیام‌های منتشر شده در فضای مجازی توسط بازنشستگان عزیز کشوری، به اطلاع بازنشستگان و وظیفه‌بگیران ارجمند صندوق بازنشستگی کشوری می‌رساند که این تسهیلات بزودی به حساب مشمولان مرحله دوم واریز خواهد شد
نگاهی به عملکرد شرکت بیمه "ما" در فروش بیمه زندگی از رشد سریع و بالا در فروش این رشته حکایت دارد.
اخذ کارمزدی بالاتر از سقف‌های تعیین شده در مقررات و بخشنامه های ابلاغی از سوی بانک مرکزی و تحت عناوینی چون پوشش هزینه‌های جانبی و راهبری و یا هزینه‌های تأمین اسکناس از متقاضیان بابت نقل و انتقال و تبدیل ارز ممنوع است
مدیرعامل بانک صادرات ایران در جمع سهامداران با ارایه گزارشی از شاخص‌های عملکردی بانک در سال مالی ۱۴۰۳، نتایج درخشان و بی‌سابقه جهش بلند شش شاخص «افزایش سرمایه»، «سرمایه نظارتی»، «نسبت کفایت سرمایه»، «دارایی»، «سود خالص» و «وصول مطالبات» در کنار سایر نتایج مثبت صورت‌های مالی در دو سال گذشته را مورد اشاره قرار داد و بر تداوم مسیر اصلاح ساختار و بهره‌گیری از تغییرات مدل کسب و‌کار بانک در سال ۱۴۰۴ نیز تأکید کرد.
شما باید وارد سایت شوید تا بتوانید نظر دهید.